الإستراتيجية التنظيمية للرياضة في الجزائر بين النظرية و التطبيق
Résumé
تتناول هذه الدراسة معرفة مدى اعتماد الاتحادات الرياضية الجزائرية على إستراتيجية رياضية واضحة قابلة للتنفيذ و التطبيق على أرض الواقع،آخذا بعين الاعتبار مدى كفاءة و كفاية الموارد البشرية المسيرة لهذه الاتحادات، إلى جانب كذلك معرفة مدى كفاية الموارد المالية المخصصة من أجل تحقيق الأهداف المسطرة لهذه الاتحادات الرياضية.
�مg� ���.�P�شرية المسيرة لهذه الاتحادات، إلى جانب كذلك معرفة مدى كفاية الموارد المالية المخصصة من أجل تحقيق الأهداف المسطرة لهذه الاتحادات الرياضية.
Le but de cette étude est de connaitre et de traiter le sujet de la stratégie sportive appliquée par les fédérations sportives algérienne et sa réalisation sur le terrain, tout en prenant en considération la compétence et la suffisance des ressources humaines employées par ces fédérations, ainsi que la suffisance des ressources financières pour la réalisation des objectifs tracés par ces fédérations sportives.
Téléchargements
Références
(2) le Petit larousse, Ed,2001.
(3) مروان عبد المجيد إبراهيم :مرجع سبق ذكره.ص 20.
(4) حسن أحمد الشافعي:عبد الرحمان أحمد سيار، إستراتيجية للإحراق الرياضي بالمؤسسات الرياضية،ط1 دار الوفاء ،الإسكندرية،2009،ص10.
(5) عبد العزيز صالح بن حبتور: الإدارة الإستراتيجية،ط2،دار المسيرة، عمان، 2007، ص30.
(6) سيد هواري: الإدارة، مكتبة عين شمس، مصر، 2001، ص35.
(7) مروان عبد المجيد إبراهيم :مرجع سبق ذكره ص160.
(8) رضوان علي إسماعيل محمد:التخطيط الاستراتيجي ومعوقاته في الاتحادات الرياضية (دراسة مقارنة بين الأردن واليمن)،اطروحة لدكتوراه الجامعة الأردنية، 2009، ص9.
(9) www. wajst 26.123/news articles/20 le structure milieu jeune. html
(10) حسن أحمد الشافعي: التخطيط للقوة العاملة الموارد البشرية،في المؤسسات الرياضية،دار الوفاء، الإسكندرية، 2003،ص 11 .
(11) روسيل هوبي،آرون سميث وآخرون ، إعداد قسم الترجمة بدا الفاروق :إدارة الرياضة مبادئ تطبيقات، دار الفاروق،2010،ص.153.
(12) حسن أحمد الشافعي، مرجع سبق ذكره، ص 11.
(13) عمر نصر الله قشطة: التخطيط الاستراتيجي للاتحادات الرياضية الفلسطينية لقطاع البطولة، دار الوفاء، لإسكندرية، مصر، 2004، ص.100
(14) عمر نصرالله قشطة، مرجع سبق ذكره، ص.110
(15) أحمد مـاهر: الإدارة بناء المهارات، المكتب العربي الحديث، الإسكندرية، 1995، ص102.
